為滿足德安縣綜合性應(yīng)急救援工作需要，根據(jù)江西省人民政府辦公廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省人力資源和社會保障廳等部門江西省合同制消防員招聘管理暫行辦法的通知》文件精神要求，結(jié)合德安縣消防救援大隊工作實際，面向社會公開招聘政府專職消防員�，F(xiàn)將公告如下：

一、招聘原則

堅持公平、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，采取體能測試、面試相結(jié)合的方法招聘政府專職消防員，具體招聘工作由德安縣消防救援大隊組織實施。

二、招聘人數(shù)及崗位

面向社會招聘20名政府專職消防員(限男性)。崗位為滅火員(含駕駛員)。

三、招聘條件

(一)擁護黨的路線、方針、政策，作風(fēng)正派，吃苦耐勞，忠于職守，顧全大局，無任何違法違紀記錄，工作中能服從命令，聽從指揮，志愿獻身應(yīng)急救援事業(yè);

(二)年齡條件：18周歲以上，30周歲以下(退伍軍人、持有B1以上駕照者放寬至35周歲);

(三)學(xué)歷條件：具有高中及以上文化學(xué)歷，包括具有高中以上同等學(xué)歷的技校、中專、高職學(xué)歷;

(四)身體條件：身體健康，體形端正，身體無明顯不良癥狀和缺陷，無殘疾，無口吃，無重聽，無色覺異常，無重度平跖足，無傳染性疾病，身體協(xié)調(diào)性好，反應(yīng)敏捷。

(五)退伍軍人、警校畢業(yè)生、有滅火救援、車船駕駛經(jīng)驗、以及具有籃球、羽毛球、兵乓球、唱歌、演講、文字編輯等相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先錄取;

(六)具有下列情形之一的，不具備報考資格：

(1)受過刑事處罰、治安處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;

(2)有犯罪嫌疑尚未查清的;

(3)有被公安機關(guān)辭退、解聘記錄的;

(4)道德敗壞，有偷竊等不良行為的;

(5)其他原因不宜進入應(yīng)急救援隊伍工作的。

四、招聘程序

本次招聘政府綜合性應(yīng)急救援政府專職消防隊員，按照信息發(fā)布、報名、體能測試、面試、體檢、政審等程序組織實施。

(一)報名及資格審查

報名統(tǒng)一采用現(xiàn)場報名的方式，招聘人員需如實填寫個人信息，現(xiàn)場填寫報名表，報名的同時根據(jù)報考條件進行資格審查。

報名時間：2022年6月11日至2022年6月30日

報名地點：德安縣消防救援大隊(德安縣縣政府旁消防大隊)

報名材料：報考人須攜帶本人居民身份證或戶口本、學(xué)歷(位)證書、駕照、退伍證(其中有相關(guān)工作經(jīng)驗的提供相關(guān)證明材料)相關(guān)崗位資格證書等資料的原件和復(fù)印件，近期1寸紅底免冠照片3張�？忌�資格審查合格后現(xiàn)場領(lǐng)取《德安縣政府專職消防員公開招聘準考證》。

(二)考核

考核分為體能、面試，考生憑準考證進入考場�！稖士甲C》是考生考核選拔的重要憑證，請考生務(wù)必妥善保管。

1、體能測試

(1)時間：另行通知

(2)地點：另行通知

(3)考試項目：1500米跑、俯臥撐、仰臥起坐等項目。

2、面試

(1)時間：另行通知

(2)地點：德安縣消防救援大隊

(3)考試內(nèi)容：測試報考者的對崗位的認識、語言表達、邏輯思維、應(yīng)變能力和組織能力等，面試成績滿分為100分。根據(jù)現(xiàn)場抽簽順序進行面試。

3、考核總成績計算

總成績計算方式=體能綜合成績×60%+面試成績×40% 。根據(jù)總成績由高分到低分順序(總成績相同，以體能測試分數(shù)高低排序)，按照1:1的比例進入體檢環(huán)節(jié)，并在德安縣政府網(wǎng)站予以公示。

(三)體格檢查

(1)體檢時間：另行通知

(2)體檢地點：另行通知

體檢參照《應(yīng)征公民體檢檢查標準》中的部分項目進行，入闈人員統(tǒng)一在指定醫(yī)院體檢，體檢費用自行承擔(dān)。未按規(guī)定時間到達指定地點進行體檢的，視為自動放棄。對體檢結(jié)果有異議的，可申請復(fù)檢一次。體檢不合格者，不予聘用，所缺名額按照總成績從高分到低分的順序依次遞補，總成績相同者以體能測試成績高低依次遞補(下同)。

(四)政治審查

政審主要對擬招聘人員思想政治、道德標準以及有無違法違紀等情況進行核查，政審不合格者不予錄用。

(五)公示

體檢政審合格者，確定為擬聘用人選名單，并在德安縣政府網(wǎng)站公示，公示時間為5個工作日。

(六)聘用

聘用人員自正式報到之日起一個月內(nèi)，由德安縣消防救援大隊與聘用人員簽訂勞動合同，試用期為3個月，試用期間大隊將組織被聘用人員進行為期90天崗前培訓(xùn)及考核，考核不合格不能勝任工作的，依法解除勞動合同。