根據(jù)《江西省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）》及省教育廳、人社廳《關(guān)于做好2017年全省中小學(xué)教師招聘工作的通知》（贛教師字[2017]3號）規(guī)定，現(xiàn)將 2017年全省公開招聘中小學(xué)教師工作有關(guān)事項公告如下：

一、招聘對象和條件

（一）對象

1、符合招聘崗位條件的人員。

2、已取得相應(yīng)層次教師資格證書的人員。

3、已申報2017年春季教師資格認(rèn)定且符合條件、在2017年8月底前可取得教師資格證書的人員。

（二）條件

1、遵守憲法和法律。

2、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，思想素質(zhì)好、熱愛教師職業(yè)、認(rèn)真貫徹教育方針、恪守教師職業(yè)道德，具有良好的品行。

3、身體條件符合《江西省申報認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》，年齡符合崗位要求。

4、在我省各級各類中小學(xué)任教、具有教師資格的正式在編教師報考，必須在原單位服務(wù)滿五年（即2012年9月及以前參加工作），且由原單位及教育行政主管部門出具同意報考證明（民辦學(xué)校聘用的專職教師，由所在學(xué)校出具），作為資格復(fù)審的依據(jù)之一。服務(wù)不滿5年或處于試用期的教師報考，須在報考前與所在學(xué)校解除聘用關(guān)系。

5、2017年服務(wù)期滿三年、未轉(zhuǎn)為正式在編教師的特崗教師可以報考。正在服務(wù)期內(nèi)的特崗教師不得報考。

6、各招聘崗位在學(xué)歷、專業(yè)、年齡等方面具體條件，請登錄江西教育網(wǎng)（www.jxedu.gov.cn）、江西省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（hrss.jiangxi.gov.cn）、江西人事考試網(wǎng)（www.jxpta.com）查詢《江西省2017年中小學(xué)教師招聘崗位信息表》（見附件1）。涉及到專業(yè)問題，參照《專業(yè)目錄》（見附件2）。

考生報名實行誠信報考，各市、縣（區(qū)）招聘單位不再進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。請考生仔細(xì)對照所報崗位條件，誠信報考，不符合崗位條件者，請勿報名和參加考試，已參加考試的，成績一律無效。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實即取消面試資格和聘用資格。

二、報名及繳費

網(wǎng)上報名時間為2017年4月17日9:00至4月21日17:00。報名網(wǎng)站為“江西人事考試網(wǎng)”（www.jxpta.com）。

報名分為網(wǎng)上注冊登記、網(wǎng)上繳費、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證三個階段。

（一）網(wǎng)上注冊登記。考生在規(guī)定的時間內(nèi)登錄“江西人事考試網(wǎng)”，進(jìn)入考生注冊頁面，如實填寫個人報考信息，并上傳考生本人近期（6個月以內(nèi)）電子照片進(jìn)行網(wǎng)上注冊，記下系統(tǒng)自動生成的報名序號（報名序號及本人身份證號將作為考生的登錄標(biāo)識），提交信息。

（二）網(wǎng)上繳費。報名信息提交成功的考生可進(jìn)入繳費頁面進(jìn)行繳費，繳費標(biāo)準(zhǔn)按照贛發(fā)改收費字[2011]2672號文件規(guī)定為每人每科50元，繳費時間截止到4月23日17:00。已繳費的考生可使用身份證號及報名序號登錄考生信息頁面，查看繳費是否成功。繳費成功之后，報名信息不能更改�？忌鷪竺�的確定以繳費成功為準(zhǔn)，未完成網(wǎng)上繳費的考生，報名無效。

（三）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證�？忌�可在5月2日9:00至5月6日17:00期間登錄“江西人事考試網(wǎng)”下載并打印準(zhǔn)考證，按準(zhǔn)考證上的要求參加考試。

三、筆試、調(diào)劑、資格復(fù)審及面試

公開招聘采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

（一）筆試

1、時間及地點。筆試時間為5月7日（上午9:00-11:00綜合知識，下午14:00-16:00學(xué)科專業(yè)知識）。考點設(shè)在11個設(shè)區(qū)市，考生報名時可根據(jù)實際情況選擇考試地點。

2、筆試內(nèi)容。中小學(xué)教師崗位筆試科目為“教育綜合知識”和相應(yīng)學(xué)科“學(xué)科專業(yè)知識”兩科，考試依據(jù)《江西省中小學(xué)、幼兒園教師招聘考試大綱（2016年修訂版）》（見附件3），筆試和面試成績各占50%。 幼兒園教師崗位筆試科目為“幼兒教育綜合知識”一科，筆試和面試成績分別占40%和60%。

3、試題類型和分值。單科試卷滿分為100分，客觀題和主觀題各占50%，客觀題用2B鉛筆在專用答題卡上填涂作答，主觀題用黑色字跡的鋼筆或簽字筆在專用答題紙上作答。

4、考生應(yīng)考注意事項�？忌鷳{身份證和準(zhǔn)考證進(jìn)入考場，并攜帶黑色字跡的鋼筆或簽字筆、2B鉛筆、橡皮擦，不得攜帶計算器。答題所用的草稿紙由考試部門統(tǒng)一發(fā)放、回收。

5、違紀(jì)處理規(guī)定。對違反有關(guān)規(guī)定和工作要求，給考試工作造成不良影響的招考單位，要給予通報批評；影響特別惡劣的，給予停招一年的處理。對違反考試紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)嚴(yán)重，分別給予取消工作人員資格、調(diào)離考試工作崗位或給予處分的處理。對在教師招聘考試過程中有違紀(jì)違規(guī)行為的考生，依據(jù)相關(guān)文件進(jìn)行處理，并記入本人誠信檔案。對以虛假信息騙取考試資格、聘用審批后放棄報到等不誠信行為，將記入考生誠信檔案，并通報其所在單位。對惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，取消本次報考資格。上述人員中，觸犯刑律的，交由司法機關(guān)依法處理。

6、筆試成績和入闈名單。筆試成績及入闈人員名單將于6月6日前后在江西教育網(wǎng)、江西省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、江西人事考試網(wǎng)上公布。根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按以下比例確定入闈面試人員：招聘人數(shù)在5人及以下的崗位，面試比例為1：3；6至10人的崗位，面試比例為1：2.5；11人及以上的崗位，面試比例為1：2。

（二）網(wǎng)上調(diào)劑

6月7日前后發(fā)布調(diào)劑公告，對招聘人數(shù)與考試人數(shù)比例達(dá)不到上述要求的崗位，在網(wǎng)上進(jìn)行公開調(diào)劑。凡未入闈面試的考生，如符合調(diào)劑崗位的報考條件，可自愿在網(wǎng)上報名參加調(diào)劑。

（三）資格復(fù)審

入闈人員須在招聘部門規(guī)定的時間和地點，持招聘學(xué)校教育主管部門規(guī)定的相關(guān)材料原件和復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審，審查合格方可參加面試。2017年已通過教師資格審查、符合認(rèn)定條件的人員，由于時間關(guān)系暫未拿到教師資格證書，現(xiàn)場資格復(fù)審時須持當(dāng)?shù)亟處熧Y格認(rèn)定機構(gòu)開具的符合認(rèn)定教師資格條件證明（即通過了申請認(rèn)定教師資格的各環(huán)節(jié)考試測試）。在職在編教師還須提供原單位及主管教育行政部門同意報考及任教年限的證明，如不能提供，資格復(fù)審不予通過。因資格復(fù)審未通過，產(chǎn)生的面試人員空額按筆試成績從高分到低分依次遞補。

資格審查貫穿整個招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)與公告范圍和條件不符或弄虛作假的，將取消其聘用資格。具體事宜由組織面試的單位通知入闈考生。

（四）面試。面試主要考察考生的教育教學(xué)水平和能力，一般采取試講、說課等方式進(jìn)行，原則上在筆試成績公布后一個月內(nèi)完成。

四、持證聘用上崗

根據(jù)筆試和面試總成績從高分到低分確定擬聘人員。若總成績相同，則以面試成績確定擬聘人員。經(jīng)體檢、考察，公示無異議后，與招聘單位簽訂聘用合同，辦理聘用備案等相關(guān)手續(xù)。因體檢、考察、公示不合格或考生自動放棄造成的空崗，由當(dāng)?shù)亟處熣衅腹ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組決定是否遞補。聘用人員于2017年秋季開學(xué)前持證上崗，服務(wù)期不少于5年。

五、其他

（一）2017年江西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”教師招聘考試與中小學(xué)教師招聘考試同時進(jìn)行，考試內(nèi)容相同。特崗教師招聘公告在江西教育網(wǎng)、江西省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站上公布。

（二）省教育廳、省人力資源和社會保障廳不委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班，也不組織編寫、出版任何考試用書。

（三）考生報考咨詢時，屬資格審查及具體崗位條件問題，請直接撥打崗位表中對應(yīng)的聯(lián)系電話咨詢（附件1）；屬考務(wù)或報名中的技術(shù)問題，請咨詢省人事考試中心：0791-12333。

附件：

1.江西省2017年中小學(xué)教師招聘崗位信息表

2.專業(yè)目錄

3.江西省中小學(xué)、幼兒園教師招聘考試大綱（2016年修訂版）

江西省教育廳 江西省人力資源和社會保障廳

2017年4月12日