為進(jìn)一步加強(qiáng)城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)，加快推進(jìn)城市社區(qū)治理體系和治理能力現(xiàn)代化，建設(shè)一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、群眾滿(mǎn)意的專(zhuān)業(yè)化、職業(yè)化社區(qū)工作者隊(duì)伍，根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件要求，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批社區(qū)工作者（專(zhuān)職網(wǎng)格員），現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘冰溪街道城市社區(qū)工作者（專(zhuān)職網(wǎng)格員）60名。

二、招聘資格條件

（一）基本條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，具有良好的政治素質(zhì)及道德品行；

2.身體健康，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)道德，有較強(qiáng)的責(zé)任心和組織紀(jì)律觀念；

3.年齡在40周歲以下，即1982年11月1日（含）以后出生，現(xiàn)有冰溪街道自行招聘的全日制社區(qū)工作人員、復(fù)員退伍軍人、考取社會(huì)工作師人員可放寬至45周歲以下（1977年11月1日（含）后出生），出生年月以身份證登記的出生日期為準(zhǔn)；

4.本人、配偶或父母具有玉山縣戶(hù)籍，或在玉山縣城市社區(qū)范圍內(nèi)居住、工作1年以上（提供房產(chǎn)證明、居住證明或工作證明）；

5.具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷（含定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、在職教育、函授等各類(lèi)成人教育），現(xiàn)有冰溪街道自行招聘的全日制社區(qū)工作人員學(xué)歷可放寬為高中（職高、中專(zhuān)）以上學(xué)歷，但需在一年之內(nèi)自行報(bào)考在職大專(zhuān)學(xué)歷，進(jìn)行學(xué)歷提升；

6.錄取人員必須服從崗位調(diào)配。

（二）有下列情形之一者，不得報(bào)考:

1.受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的;

2.處于黨紀(jì)處分、政紀(jì)處分、組織處理所規(guī)定的影響期內(nèi)的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未做出結(jié)論的;

4.存在涉黑涉惡?jiǎn)栴}，加入邪教組織、組織或參與非法宗教活動(dòng)的；

5.被納入失信人員名單報(bào)考前未被撤銷(xiāo)的；

6.法律法規(guī)及相關(guān)文件規(guī)定不宜從事招聘崗位工作的。

三、崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)開(kāi)展社區(qū)網(wǎng)格化管理服務(wù)工作，具體從事宣傳黨的路線方針政策、采集基礎(chǔ)信息、收集社情民意、服務(wù)特殊人群、調(diào)解矛盾糾紛、巡查網(wǎng)格治安、物業(yè)管理等；完成冰溪街道黨工委及社區(qū)黨委交辦的其他工作任務(wù)。

四、招聘程序

招聘按照公開(kāi)報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、聘用等步驟進(jìn)行。

（一）公開(kāi)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2022年11月28日至2022年12月2日（工作日上午8：00—12:00，下午2:30—5:30）。

2.報(bào)名地點(diǎn)：玉山縣民政局（玉山縣冰溪街道芳苑路東方嘉苑南門(mén)斜對(duì)面）。

3.報(bào)名方式及所需材料：

（1）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名不收取任何費(fèi)用，逾期不再補(bǔ)報(bào)；

（2）《玉山縣招聘城市社區(qū)工作者（專(zhuān)職網(wǎng)格員）報(bào)名登記表》一式3份（網(wǎng)上自行下載打�。�；

（3）本人身份證、畢業(yè)證原件和復(fù)印件、報(bào)考涉及的戶(hù)口本原件和復(fù)印件、居住或工作證明；

（4）本人近期1寸免冠照片3張；

（5）中共黨員需提供所在基層黨委出具的黨員證明；

（6）退役軍人需提供退伍證等相關(guān)證明；

（7）具有全國(guó)社會(huì)工作者職業(yè)資格證書(shū)的需提供證書(shū)原件及復(fù)印件；

（8）冰溪街道現(xiàn)有自行招聘的社區(qū)工作人員需提供街道黨工委出具的相關(guān)證明。

（二）資格審查

資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，由縣委組織部、縣民政局牽頭組織實(shí)施，資格審查材料包括報(bào)名時(shí)提交的所有材料。經(jīng)審查，凡不具備資格者，取消選聘資格。因考生個(gè)人原因(報(bào)名表填寫(xiě)錯(cuò)誤、未按要求提供相應(yīng)材料等各類(lèi)情況)造成相應(yīng)后果的由考生個(gè)人承擔(dān)。考生憑本人身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證，具體領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（三）考試

考試分筆試和面試，總分各為100分。

1.筆試

（1）筆試具體時(shí)間及地點(diǎn)見(jiàn)《準(zhǔn)考證》；

（2）筆試采用閉卷方式進(jìn)行，主要內(nèi)容為職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)、社區(qū)工作知識(shí)、綜合應(yīng)用能力等；

（3）筆試按照崗位和考生數(shù)不低于1：2的比例開(kāi)考（120人），如報(bào)名人數(shù)不足，按比例核減招聘計(jì)劃人數(shù)；

（4）筆試加分：中共黨員（含中共預(yù)備黨員）加1分；退役軍人加1分；冰溪街道現(xiàn)有自行招聘的全日制社區(qū)工作人員加1分；持有社會(huì)工作者職業(yè)資格初級(jí)以上證書(shū)加1分；全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷者加1分。以上加分可累計(jì)計(jì)算。

2.面試

（1）面試根據(jù)筆試成績(jī)按1:1.5比例從高分到低分確定入圍面試人員名單（90人），（入闈末位成績(jī)相同人員一并列入）。面試名單確定后，凡因考生缺席、取消資格等情形造成達(dá)不到1:1.5比例的，實(shí)有面試對(duì)象全部參加面試，計(jì)劃數(shù)不再調(diào)減。

（2）面試時(shí)間、地點(diǎn)：見(jiàn)面試《準(zhǔn)考證》。

（3）面試方式和內(nèi)容：面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要為對(duì)應(yīng)試人員的綜合分析、團(tuán)結(jié)協(xié)作、組織協(xié)調(diào)、職業(yè)道德、應(yīng)變能力等綜合素質(zhì)的考核，總分為100分。若因參加面試人數(shù)較多，需分組進(jìn)行的，組與組之間面試成績(jī)按相關(guān)要求進(jìn)行修正，面試成績(jī)低于60分的取消錄用資格。

3.成績(jī)計(jì)算

考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×0.4+面試成績(jī)×0.6，各項(xiàng)成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。

（四）體檢

1.根據(jù)考試總成績(jī)，按計(jì)劃招聘人數(shù)由高分到低分依次按1:1比例確定進(jìn)入體檢和考察范圍人員名單（共60人），總成績(jī)同分的，以面試成績(jī)高者確定，面試成績(jī)?nèi)韵嗤�的，則按學(xué)歷層次（由高到低）、政治面貌（中共黨員優(yōu)先）的順序確定進(jìn)入體檢和考察范圍人員，若學(xué)歷層次、政治面貌條件仍相同，則一并進(jìn)入體檢和考察范圍。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。體檢對(duì)象按通知要求到指定醫(yī)院參加健康體檢，體檢費(fèi)用由體檢對(duì)象自理。

3.體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（五）政審考察

體檢合格人員列入考察對(duì)象，參照村（社區(qū)）縣級(jí)聯(lián)審相關(guān)要求，同步組織紀(jì)檢監(jiān)察、組織、政法、統(tǒng)戰(zhàn)、信訪、法院、檢察院、公安、民政、司法行政、自然資源、生態(tài)環(huán)境、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、住建、城管等部門(mén)對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行任職資格聯(lián)審。

上述過(guò)程結(jié)束后，因體檢、考察中考生放棄或不合格等原因造成的崗位空缺，經(jīng)玉山縣公開(kāi)招聘城市社區(qū)工作者（專(zhuān)職網(wǎng)格員）工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，可根據(jù)本次招聘考試該崗位綜合總成績(jī)從高分到低分排名順序，按相關(guān)程序依次遞補(bǔ)。

（六）公示和聘用

1.人員公示。根據(jù)考試、體檢、政審考察結(jié)果，確定擬聘用人員并在“玉山縣黨建”微信公眾號(hào)公示5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，由縣公開(kāi)招聘城市社區(qū)工作者（專(zhuān)職網(wǎng)格員）工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定聘用人員。

2.正式聘用。社區(qū)工作者（專(zhuān)職網(wǎng)格員）實(shí)行合同制管理。試用期3個(gè)月，試用期考核由街道負(fù)責(zé)，考核不合格的不予聘用；考核合格的，辦理正式聘用手續(xù)，針對(duì)試用期后產(chǎn)生的缺額，按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。合同到期，視聘用人員工作表現(xiàn)情況及用工單位崗位情況確定是否續(xù)聘。擬聘用人員如與其他單位有勞動(dòng)關(guān)系的，需與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系后，再簽訂聘用合同。

五、薪酬待遇

1.新聘用城市社區(qū)工作者（專(zhuān)職網(wǎng)格員）試用期間基本薪酬按擬聘用等級(jí)的80%發(fā)放，試用期滿(mǎn)后工資參照玉山縣城市社區(qū)工作者薪酬管理實(shí)施辦法中的“基本報(bào)酬+績(jī)效報(bào)酬”的薪酬體系執(zhí)行，任職時(shí)間從試用期算起，所需經(jīng)費(fèi)由縣、街道兩級(jí)財(cái)政承擔(dān)。

2.社保、醫(yī)保、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等參照社區(qū)“兩委”干部辦理，由街道負(fù)責(zé)。連續(xù)工作1年（含試用期）以上、年度考核稱(chēng)職以上的，可列為社區(qū)“兩委”班子后備人選，特別優(yōu)秀的，可作為社區(qū)黨組織書(shū)記人選重點(diǎn)培養(yǎng)。

六、其他要求

1.為保障廣大報(bào)考人員和考務(wù)工作人員健康安全，確保招聘工作安全、順利進(jìn)行，在報(bào)名、考試、體檢等環(huán)節(jié)，應(yīng)聘人員均須持72小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明，并經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常者可參加。

2.按照疫情防控相關(guān)規(guī)定，報(bào)考人員須申報(bào)本人考試前14天健康狀況。報(bào)考人員對(duì)個(gè)人健康狀況填報(bào)實(shí)行承諾制，承諾填報(bào)內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，凡隱瞞、漏報(bào)、謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的，記入考試誠(chéng)信檔案，并依規(guī)依紀(jì)依法處理。

3.本公告發(fā)布后，疫情防控工作如有新要求和規(guī)定的，將通過(guò)玉山之窗、玉山縣黨建等官方媒體另行公告通知。

4.招聘咨詢(xún)歡迎致電：0793-2559690（縣委組織部） 0793-2568800  （縣民政局）

附件：1.玉山縣公開(kāi)招聘城市社區(qū)工作者（專(zhuān)職網(wǎng)格員）報(bào)名登記表

         2.承諾書(shū)

玉山縣公開(kāi)招聘城市社區(qū)工作者

（專(zhuān)職網(wǎng)格員）工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2022年11月25日

相關(guān)附件下載：1.玉山縣公開(kāi)招聘城市社區(qū)工作者（專(zhuān)職網(wǎng)格員）報(bào)名登記表

                      2.承諾書(shū)

文章來(lái)源：http://www.zgys.gov.cn/zgys/c120467/202211/4a2169dc3fb948a289acd3df45647524.shtml