1.綜合運營崗（2名）

工作地點：南昌市

應聘條件：年齡35歲以下大專以上學歷，具有醫(yī)學類、護理類專業(yè)優(yōu)先錄用。

工作內容：負責柜面契約、保全、理賠受理，投訴處理，反洗錢合規(guī)管理及線上智慧服務。

薪酬待遇：固定薪酬（2000-3000元）+年度績效+年終獎（交五險一金）

2.銀�？蛻艚浝恚�6名）
工作地點： 南昌地區(qū)
應聘條件：年齡25—40周歲，大專以上學歷有相關工作經驗人員優(yōu)先。

工作內容：負責本地銀行渠道代理合作業(yè)務推動與維護。

薪酬待遇：考核底薪（2550-3500）+月度績效

3.續(xù)收管理員（1名）

工作地點：南昌市

應聘條件：年齡在20—45周歲，大專以上學歷，有相關工作經驗優(yōu)先。 工作內容：負責期交客戶售后服務及續(xù)收管理。

薪酬待遇：考核底薪（2550-3500）+服務津貼（交五險一金）

4.健康管家（1名）

工作地點：南昌市

應聘條件：年齡在35歲以下，醫(yī)學類,護理類專業(yè)。

工作內容：負責建立本地醫(yī)療服務網絡,醫(yī)學專家團隊及公司客戶健康管理服務等工作。

薪酬待遇：固定薪酬（2000-3000元）+績效獎勵（交五險一金）

5.團險客戶經理（10名）

工作地點：南昌市

應聘條件：年齡25—40周歲，大專以上學歷，有相關工作經驗人員優(yōu)先。

工作內容：負責法人業(yè)務，政府委托業(yè)務開拓與服務。 薪酬待遇：考核底薪（800-7000）+月度績效

6.互動專員（3名）

工作地點：南昌市

應聘條件：年齡在20—45周歲，大專以上學歷，有相關工作經驗人員優(yōu)先。                  工作內容：負責協(xié)同人保系統(tǒng)子公司之間互動交叉業(yè)務推動與維護。

薪酬待遇：考核底薪（2000元）+月度績效

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