根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》及有關(guān)規(guī)定,擬于近期組織開展南昌市2021年度市直單位公開遴選(選調(diào))公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)工作,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、遴選(選調(diào))職位
二級主任科員及以下職級層次公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)。
遴選(選調(diào))計(jì)劃數(shù)43個(gè)。具體職位見《南昌市2021年度市直單位公開遴選(選調(diào))公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)職位表》(附件1)。可通過以下平臺查詢:
1.南昌黨建網(wǎng)(http://ncdj.nc.gov.cn);
2.“南昌黨建”微信公眾號;
3.南昌人才網(wǎng)(http://www.ncrcw.com.cn);
4.南昌市人事考試網(wǎng)(http://0791.jxpta.com)。
二、報(bào)考范圍及資格條件
(一)報(bào)考范圍
1.經(jīng)省級以上公務(wù)員主管部門考試錄用、符合報(bào)考資格條件,南昌市轄縣(區(qū))及以下實(shí)施公務(wù)員法機(jī)關(guān)(參照公務(wù)員法管理單位)中已進(jìn)行相應(yīng)登記備案且在編在崗的人員。
2.經(jīng)省級以上公務(wù)員主管部門考試錄用、符合報(bào)考資格條件,南昌市外實(shí)施公務(wù)員法機(jī)關(guān)(參照公務(wù)員法管理單位)中已進(jìn)行相應(yīng)登記備案且在編在崗的人員。
(二)報(bào)考資格條件
1.具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng),品行端正,實(shí)績突出,群眾公認(rèn)。
2.具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
3.有連續(xù)2年及以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理單位工作經(jīng)歷(計(jì)算時(shí)間截止到2021年9月30日,含新錄用公務(wù)員試用期),其中,報(bào)考范圍內(nèi)第1類人員必須在現(xiàn)單位工作連續(xù)2年及以上。在不同鄉(xiāng)鎮(zhèn)連續(xù)工作的,視為同一單位。
4.年齡在35周歲以下(1985年4月1日以后出生),其中部分職位有其他年齡要求的,考生需按該職位年齡要求報(bào)考。
5.現(xiàn)任職務(wù)職級符合報(bào)考職位的職務(wù)職級層次要求。
6.近三年年度考核均為稱職以上等次且無違紀(jì)違法行為,試用期考核合格的視為稱職等次。
7.具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)。
8.符合遴選(選調(diào))職位要求的其他資格條件。
9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
資歷計(jì)算截止時(shí)間統(tǒng)一為2021年9月30日。
(三)具有下列情形之一的人員不得報(bào)考:
1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。
4.受處分期間或者未滿影響期限的。
5.2014年2月18日后新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)未滿5年最低服務(wù)年限(含試用期)的。
6.尚在任職試用期的。
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、遴選(選調(diào))程序
(一)報(bào)名
本次遴選(選調(diào))采取個(gè)人自薦和組織推薦相結(jié)合的方式。
1.報(bào)名時(shí)間:2021年4月7日9:00至4月13日17:00。
2.報(bào)名步驟:
(1)報(bào)考人員登陸報(bào)名網(wǎng)站(南昌黨建網(wǎng)、“南昌黨建”微信公眾號、南昌人才網(wǎng)、南昌市人事考試網(wǎng)),點(diǎn)擊“南昌市2021年度市直單位公開遴選(選調(diào))公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)專題”,進(jìn)入報(bào)名登錄系統(tǒng),進(jìn)行網(wǎng)上注冊,誠信簽名。報(bào)名系統(tǒng)以身份證號及報(bào)名序號作為登錄的依據(jù),報(bào)考人員務(wù)必妥善保管好自己的身份證號和報(bào)名序號。
(2)報(bào)考人員填寫個(gè)人詳細(xì)信息,選報(bào)遴選(選調(diào))職位,并通過報(bào)名系統(tǒng)上傳近期免冠正面證件照(jpg格式,40kb以下)。
(3)報(bào)考人員將填報(bào)的信息下載打印自動(dòng)生成《南昌市2021年度市直單位公開遴選(選調(diào))公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)報(bào)名登記表》(以下統(tǒng)稱《報(bào)名登記表》)。
(4)報(bào)考人員將打印的《報(bào)名登記表》(一式兩份)手寫簽名后,按干部管理權(quán)限,報(bào)所在單位及相應(yīng)的組織部門審核蓋章。
(5)報(bào)考人員將審核蓋章后的《報(bào)名登記表》、本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證、《公務(wù)員錄用審批表》、《公務(wù)員登記表》、《公務(wù)員流動(dòng)審批表》及相關(guān)工作證明、黨員證明等材料進(jìn)行上傳。其中證件、證明材料須原件掃描,檔案內(nèi)材料復(fù)印件須檔案保管部門蓋章后掃描。
(6)遴選(選調(diào))單位對報(bào)考人員上傳的材料進(jìn)行資格初審,并在報(bào)名系統(tǒng)反饋資格初審結(jié)果。資格初審時(shí)間為2021年4月7日9:00至4月14日17:00。
(7)報(bào)考人員資格初審?fù)ㄟ^即報(bào)名成功。每名報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)職位,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成以上報(bào)名步驟的,視為放棄報(bào)考資格。報(bào)名期間4月7日至4月11日每天17:00公布一次報(bào)名成功人數(shù),之后不再公布。
(8)報(bào)名截止后,若未達(dá)到開考比例,則相應(yīng)調(diào)減或取消遴選(選調(diào))計(jì)劃。報(bào)考被取消計(jì)劃職位的人員可在4月15日9:00至17:00改報(bào)一個(gè)職位。具體事項(xiàng)另行公告。逾期沒有改報(bào)的,視為放棄報(bào)考。
3.打印筆試準(zhǔn)考證
資格初審?fù)ㄟ^的考生,應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)自行下載并打印準(zhǔn)考證。考生請妥善保管好自己的準(zhǔn)考證,參加考試的各個(gè)環(huán)節(jié)都須攜帶準(zhǔn)考證和本人有效身份證件。因逾期未打印準(zhǔn)考證或相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的,責(zé)任自負(fù)。打印準(zhǔn)考證的時(shí)間將另行公告。
(二)考試
考試分為筆試和面試。筆試、面試總分各為100分,合計(jì)總成績200分。筆試開考比例為1:6,面試比例為1:5。
1.筆試
筆試工作由市委組織部統(tǒng)一組織實(shí)施。
(1)筆試方式和內(nèi)容。筆試科目為一門,采用閉卷方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容主要測試應(yīng)試人員的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。
(2)筆試時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間初步定在4月下旬。具體以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
2.面試
面試工作由市委組織部統(tǒng)一組織實(shí)施。
(1)確定入闈面試人員。入闈面試人員根據(jù)遴選(選調(diào))計(jì)劃數(shù)和筆試成績從高分到低分確定。如遇末位同分情況,一并入闈面試。
(2)面試資格審查。面試前,由遴選(選調(diào))單位通知入闈面試人員進(jìn)行資格審查。資格審查材料包括審核蓋章后的《報(bào)名登記表》、本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證、《公務(wù)員錄用審批表》、《公務(wù)員登記表》、《公務(wù)員流動(dòng)審批表》及相關(guān)工作證明、黨員證明等材料。個(gè)人證件須提供復(fù)印件。資格審查合格的,發(fā)放面試準(zhǔn)考證。資格審查貫穿遴選(選調(diào))全過程。
考生自愿放棄遴選(選調(diào))資格的,須在面試前兩天提出書面申請,否則將被記入遴選(選調(diào))人員失信記錄庫。對取消或放棄資格產(chǎn)生的面試人員空缺,由市委組織部按筆試成績從高分到低分的順序進(jìn)行依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員由遴選(選調(diào))單位自行通知考生,確定后報(bào)市委組織部在網(wǎng)上公布。
面試資格審查可以委托他人進(jìn)行,受委托人除需攜帶考生報(bào)名所需材料的原件及復(fù)印件,還需攜帶本人的身份證原件及復(fù)印件。
(3)面試方式及時(shí)間地點(diǎn)。面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。面試有關(guān)事項(xiàng)另行通知,時(shí)間及地點(diǎn)詳見面試通知書。報(bào)考人員需持本人身份證、筆試準(zhǔn)考證和面試通知書參加面試。
職位需進(jìn)行加試的,由遴選(選調(diào))單位在面試后自行組織完成。加試需在市紀(jì)委市監(jiān)委派駐紀(jì)檢監(jiān)察組的監(jiān)督下進(jìn)行。加試成績占面試總成績的50%。
3.總成績計(jì)算
考試總成績中,筆試成績占40%,面試成績和專業(yè)科目加試成績共占60%。計(jì)算公式(公式中的單科成績均為百分制)如下:
(1)沒有專業(yè)科目加試的:考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
(2)有專業(yè)科目加試的:考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×30%+專業(yè)科目加試成績×30%。
(三)考察及確定人選
考察工作由遴選(選調(diào))單位具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
市委組織部根據(jù)遴選(選調(diào))計(jì)劃數(shù)及考試總成績,從高分到低分,按照N+1(N為遴選(選調(diào))計(jì)劃數(shù))確定考察對象并在網(wǎng)上公布。如遇末位同分情況,一并入闈考察。當(dāng)遴選(選調(diào))職位出現(xiàn)無人可遞補(bǔ)、面試前臨時(shí)缺考等情形,造成實(shí)際面試人數(shù)小于或等于遴選(選調(diào))計(jì)劃數(shù)時(shí),確定考察對象時(shí)應(yīng)符合以下條件:
1.當(dāng)職位實(shí)際面試人數(shù)只有1人時(shí),該考生面試成績須達(dá)到所在考官小組實(shí)際面試人員的平均分,方能進(jìn)入考察程序。
2.當(dāng)職位實(shí)際面試人數(shù)大于1人且小于或等于遴選(選調(diào))計(jì)劃數(shù)時(shí),其中考試總成績排名該職位末位的考生面試成績須達(dá)到所在考官小組實(shí)際面試人員的平均分,方能進(jìn)入考察程序。
遴選(選調(diào))單位派出2名及以上正式工作人員組成的考察組,對考察人選德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開遴選(選調(diào))職位的適合程度進(jìn)行全面考察,突出政治標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察政治素質(zhì)、工作實(shí)績、作風(fēng)和群眾口碑,堅(jiān)決杜絕政治素質(zhì)不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過關(guān)的人員進(jìn)入市直單位?疾旖M將查閱干部人事檔案,對出現(xiàn)檔案涂改、材料和信息涉嫌造假的,在未核準(zhǔn)前一律暫緩考察并停止后續(xù)程序。
(四)試用
遴選(選調(diào))單位綜合考察情況,結(jié)合職位需求,按照人崗相適的原則,集體討論、擇優(yōu)提出擬遴選(選調(diào))人選。考察后,遴選(選調(diào))單位黨委(黨組)集體討論認(rèn)為無合適人選的,可以取消或調(diào)減遴選(選調(diào))計(jì)劃。
擬遴選(選調(diào))人選經(jīng)市委組織部同意后到崗試用,試用期為3個(gè)月。試用期間,不轉(zhuǎn)移人事關(guān)系。
(五)任用
試用期滿,經(jīng)遴選(選調(diào))單位考核確定為合格的,報(bào)市委組織部面向社會(huì)公示。公示期為5個(gè)工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響遴選(選調(diào))的,按程序辦理審批、調(diào)動(dòng)、任職手續(xù),原則上按公告之日前所任職務(wù)職級相應(yīng)安排二級主任科員以下職級;對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予遴選(選調(diào));對反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩辦理審批、調(diào)動(dòng)手續(xù),待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否遴選(選調(diào))。經(jīng)遴選(選調(diào))單位考核確定為不合格的,退回原單位。
四、咨詢電話
職位咨詢電話:具體見職位表(直接聯(lián)系遴選(選調(diào))單位)。
政策咨詢電話:市委組織部公務(wù)員一科,0791-83881362。
附件:1.南昌市2021年度市直單位公開遴選(選調(diào))公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)職位表
2.南昌市2021年度市直單位公開遴選(選調(diào))公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)有關(guān)問題的說明
3.江西省2021年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)條件設(shè)置指導(dǎo)目錄