根據(jù)《江西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（贛人發(fā)〔2006〕7號(hào)）和《中共江西省委組織部 江西省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好我省事業(yè)單位公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生工作的通知》（贛人社字〔2020〕150號(hào))精神，現(xiàn)將我廳廳屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員相關(guān)事宜公告如下：


一、招聘崗位和條件

招聘崗位、條件詳見(jiàn)《江西省人力資源和社會(huì)保障廳廳屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表》（見(jiàn)附件）。

二、網(wǎng)上報(bào)名

（一）報(bào)名時(shí)間和方式
報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式，時(shí)間為2020年5月22日9:00至6月5日17:00，報(bào)名網(wǎng)站為江西人事考試網(wǎng)（www.jxpta.com）。分為網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名、網(wǎng)上繳費(fèi)、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證三個(gè)階段。
（二）報(bào)名事項(xiàng)及要求
1.報(bào)名人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站，如實(shí)填報(bào)有關(guān)信息，選報(bào)招考崗位，并上傳本人近期（6個(gè)月以內(nèi)）免冠正面證件電子照片進(jìn)行注冊(cè)，記住用戶名（手機(jī)號(hào)）和密碼（用戶名和密碼將作為考生的登錄標(biāo)識(shí)），直至報(bào)考頁(yè)面顯示“報(bào)考成功”，則報(bào)名完成。
2.為在招聘過(guò)程中能及時(shí)聯(lián)系到報(bào)名人員，《報(bào)名表》中填寫(xiě)詳細(xì)的聯(lián)系電話務(wù)必保持暢通，否則造成的后果自行負(fù)責(zé)，并自行下載打印好《報(bào)名表》。
（三）網(wǎng)上繳費(fèi)。報(bào)名人員在通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名后，于2020年5月22日上午9：00至6月6日下午17：00登錄報(bào)名系統(tǒng)繳費(fèi)，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照贛發(fā)改收費(fèi)字〔2017〕340號(hào)文件規(guī)定為每人每科50元。繳費(fèi)成功之后，報(bào)名信息不能更改。未在規(guī)定時(shí)間繳費(fèi)成功的，報(bào)名無(wú)效。
（四）打印準(zhǔn)考證。完成報(bào)名人員請(qǐng)?jiān)?020年6月10日9:00至6月11日17:00登錄報(bào)名網(wǎng)站打印筆試準(zhǔn)考證，并按筆試準(zhǔn)考證上的要求參加考試。《筆試準(zhǔn)考證》是考生參加筆試、面試、資格審查、體檢、考核等招聘環(huán)節(jié)的重要憑證，請(qǐng)考生務(wù)必妥善保管。
誠(chéng)信報(bào)考、誠(chéng)信參考。請(qǐng)報(bào)名人員仔細(xì)對(duì)照所報(bào)崗位條件要求，仔細(xì)閱讀個(gè)人誠(chéng)信承諾，只能填報(bào)一個(gè)職位。不符合崗位條件要求者，請(qǐng)勿報(bào)名和參加考試，已參加考試的，成績(jī)一律無(wú)效。在考試過(guò)程中發(fā)現(xiàn)違反考試紀(jì)律的，終止考試。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格和聘用資格，并記入誠(chéng)信檔案。
若報(bào)名成功人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例小于3:1，達(dá)不到開(kāi)考比例的，則相應(yīng)核減或取消該崗位。

請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注江西省人力資源和社會(huì)保障廳門(mén)戶網(wǎng)站（http://rst.jiangxi.gov.cn/）信息發(fā)布。

三、考核、資格審查

（一）考核

1.考核采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試、面試各占總成績(jī)50%，筆試、面試均為百分制。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：筆試時(shí)間為2020年6月12日上午9：00—11：00，考點(diǎn)設(shè)在南昌市。筆試考務(wù)工作委托江西省人事考試中心實(shí)施。
3. 筆試科目：《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，形式為閉卷方式，內(nèi)容包括政治理論、法律基礎(chǔ)、經(jīng)濟(jì)管理、科學(xué)技術(shù)、江西省情省策、寫(xiě)作能力、禮儀、時(shí)事政治等知識(shí)。題型由主、客觀題組成，其中主觀題用黑色字跡的鋼筆或簽字筆在答題紙上作答，客觀題用2B鉛筆在答題卡上填涂作答。
參加考試人員憑身份證和準(zhǔn)考證進(jìn)入考場(chǎng)，并攜帶黑色字跡的鋼筆或簽字筆、2B鉛筆、橡皮擦，不得攜帶計(jì)算器。答題所用的草稿紙由考試部門(mén)統(tǒng)一發(fā)放、回收。自備好口罩等防護(hù)物品，進(jìn)入考點(diǎn)前將進(jìn)行體溫測(cè)量，對(duì)于體溫高于37.3℃人員予以勸返。
4.面試采用結(jié)構(gòu)化方式，主要考察考生的綜合素質(zhì)。

5.根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分按照崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員（入闈人員最后一名筆試成績(jī)相同的，一并進(jìn)入面試）。若參加筆試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例小于3:1的，則參加筆試人員全部進(jìn)入面試，該崗位考生面試成績(jī)須達(dá)到70分（含），否則不予聘用。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

（二）資格審查

請(qǐng)考生于指定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，具體時(shí)間及地點(diǎn)將另行通知，請(qǐng)報(bào)名人員保持聯(lián)絡(luò)暢通，指定時(shí)間未到者視為自動(dòng)棄權(quán)。
資格審查需帶好以下材料：①本人簽名確認(rèn)的《江西人力資源和社會(huì)保障廳廳屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》原件1份；②身份證原件及復(fù)印件1份；③學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、學(xué)歷認(rèn)證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)等材料原件及復(fù)印件1份；④近期１寸彩色證件照片兩張。⑤2020年應(yīng)屆畢業(yè)生攜帶就讀院校出具的在讀證明（或《就業(yè)協(xié)議書(shū)》）⑥報(bào)考人員為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的，還應(yīng)提供所在單位出具的同意報(bào)考證明原件。⑦報(bào)考崗位有工作經(jīng)歷、工作年限要求的，應(yīng)提供工作經(jīng)歷證明（證明材料必須包括與用人單位簽訂的勞動(dòng)聘用合同以及同一用人單位為其繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)證明，工作年限終算時(shí)間為2020年6月30日）。
資格審查不符合條件的，取消面試資格。對(duì)取消或放棄面試資格產(chǎn)生的人員空缺，從本崗位未入闈人員中按筆試成績(jī)從高分到低分順序遞補(bǔ)一次。遞補(bǔ)人員須通過(guò)資格審查后方能參加面試，無(wú)人可遞補(bǔ)時(shí)，將組織現(xiàn)有入闈人員進(jìn)行面試。

資格審查貫穿整個(gè)考核、聘用過(guò)程，對(duì)弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消考核、聘用資格，由此造成的后果由考生本人承擔(dān)。

四、體檢、考察、公示

1.根據(jù)考核成績(jī)排名，按崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢人員（考生總成績(jī)相同時(shí),按結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)從高分到低分的順序確定進(jìn)入體檢人員名單）。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，參照公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，費(fèi)用自理。
2.對(duì)體檢合格人員進(jìn)行實(shí)地考察，主要考察政治品質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等。
3.因體檢、考察不合格或考生自動(dòng)放棄產(chǎn)生的崗位空額，按考生考核成績(jī)從高到低遞補(bǔ)一次，其他情況一律不予遞補(bǔ)。
4.對(duì)考察合格的擬聘人員進(jìn)行為期7天的公示。

五、聘用、待遇

經(jīng)考核、體檢和考察確定的擬聘人員公示無(wú)異議后，辦理聘用入編手續(xù)(2020年畢業(yè)生需在2020年7月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，否則不予聘用。受疫情影響需延期畢業(yè)的，按教育部門(mén)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)，享受?chē)?guó)家規(guī)定的工資、福利待遇。依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期考核，試用期滿考核不合格，按規(guī)定予以解聘。