一、招聘要求
(一)招聘人數(shù)及要求
(二)基本條件
1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法,品行端正;
2.工作責(zé)任心、事業(yè)心強,能保守工作秘密,服務(wù)組織安排,自愿從事法院工作;
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件,符合有關(guān)體檢要求;
4.具國民教育大專及以上學(xué)歷;
5. 中文錄入速度每分鐘80字以上(聽打,不強調(diào)輸入法,不使用語音伴侶)。
(三)具有下列情形之一的,不得報考
(1)曾受過刑事處罰或者治安處罰以及紀(jì)律處分的;
(2)涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的;
(3)曾被開除公職的;
(4)違反社會公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;
(5)其它不宜報考的情形。
二、招聘程序
(一)報名方式
本次公開招聘采取網(wǎng)上報名方式,報名人員登錄南昌人才招聘網(wǎng)進(jìn)行報名,招聘考試收費標(biāo)準(zhǔn):考試費50元/人。網(wǎng)上繳費人數(shù)為最終網(wǎng)上報名人數(shù)。
招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例不得低于1:3。比例不足時,則相應(yīng)調(diào)減招聘計劃。
報名時間:2018年7月13日10:00至7月25日12:00。
本次招聘實行誠信報名制度,招聘單位對網(wǎng)上報名不進(jìn)行資格審查,考試后再對入圍人員進(jìn)行資格審查。報名前,報考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀公告中關(guān)于招聘條件的規(guī)定,按照誠信報考要求,如實準(zhǔn)確填寫報考信息中的各項內(nèi)容。
(二)技能測試
技能測試時間:2018年7月28日9:00—11:00
技能測試地點:詳見技能測試準(zhǔn)考證。
技能測試采取中文聽打錄入模式進(jìn)行速度測試,測試可選擇QQ拼音輸入法、搜狗拼音輸入法、微軟拼音輸入法、王碼五筆86輸入法、王碼五筆98輸入法、極品五筆輸入法、亞偉中文輸入法。如選擇亞偉中文輸入法需自帶設(shè)備及驅(qū)動安裝程序,并請于2018年7月27日上午9:30-12:00攜帶身份證、技能測試準(zhǔn)考證到南昌市人力資源服務(wù)中心二樓培訓(xùn)考試科書面申報(地址:南昌市東湖區(qū)子固路78號,聯(lián)系電話0791—86691206)。
技能準(zhǔn)考證可選擇自行在線打印與現(xiàn)場領(lǐng)取二種方式:
(1)在線打印
時間:2018年7月26日10:00至7月28日9:00
方式(網(wǎng)址):點擊www.ncrczpw.com首頁打印準(zhǔn)考證處相關(guān)鏈接,輸入姓名及身份證,點擊查詢后選擇打印。
(2)現(xiàn)場領(lǐng)取
時間:2018年7月26日10:00至7月27日16:00(工作時間內(nèi))
方式(地點):憑個人身份證原件到南昌市子固路78號市人力資源市場二樓培訓(xùn)考試科領(lǐng)取。
應(yīng)考人員可根據(jù)自身實際,任選一種方式獲取技能準(zhǔn)考證。
技能測試不達(dá)標(biāo)者不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。在技能測試達(dá)標(biāo)名單中,按技能測試成績從高分到低分順序,以1:3的比例確定入圍人員名單。
技能測試成績不計入綜合總成績。
后續(xù)事項請關(guān)注南昌人才招聘網(wǎng)(www.ncrczpw.com)。
(三)資格審查
本次招聘實行誠信報名制度,網(wǎng)上報名時不進(jìn)行資格審查,考試后再對入圍人員進(jìn)行資格審查。
資格審查時間、地點:另見通知。
資格審查需提交材料:
(1)身份證原件及復(fù)印件;
(2)準(zhǔn)考證原件及復(fù)印件;
(3)學(xué)歷學(xué)位原件及復(fù)印件;
(4)本人近期一寸免冠同底彩色照片2張;
(5)公開招聘報名表(附件1);
(6)其他與報考崗位相關(guān)的資格證書等證明材料。
資格審查貫穿招聘工作的全過程,凡發(fā)現(xiàn)報名人員不符合招聘資格條件的,取消其聘用資格,后果由報名人員自行承擔(dān)。
對資格審查中因資格不符被取消資格產(chǎn)生的人員空缺,從該崗位所有未入圍人員中按技能測試成績從高分到低分的順序遞補一次。如遇分?jǐn)?shù)并列的,可同時遞補進(jìn)行資格審查。
資格審查合格后,領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證,進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。
(四)筆試及成績合成
筆試時間:2018年8月4日(周六)上午9:00-11:00
筆試地點:詳見筆試準(zhǔn)考證。
筆試科目:行政職業(yè)能力測試+法律基礎(chǔ)知識(卷面總分100分,考試時長120分鐘,全部為客觀題)
成績合成:綜合總成績=筆試成績
技能測試成績、筆試成績、綜合總成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理。
根據(jù)綜合總成績從高分到低分順序,按崗位計劃數(shù)等額確定擬體檢人員名單。綜合總成績相同的,以技能測試成績高分者確定。
(五)體檢
全體體檢對象參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行健康體檢。體檢對象按通知要求到指定醫(yī)院參加健康體檢,費用自理。
因工作實際需要,體檢缺項者視為自動放棄。因特殊原因需延遲體檢的,須于統(tǒng)一體檢前得到市人力資源服務(wù)中心的書面同意,否則視為自動放棄。
體檢放棄者、體檢不合格者,取消其聘用資格,空缺名額按綜合總成績依次遞補。體檢時間和地點另行通知。
(六)政審考察
體檢合格者列入考察對象,重點考察其思想品質(zhì)、違法違紀(jì)情況。如出現(xiàn)考察不合格或自動放棄者,按綜合總成績從高分到低分順序依次遞補。
(七)公示及辦理聘用手續(xù)
報名、技能測試、資格審查、筆試、體檢、政審考察工作結(jié)束后,根據(jù)結(jié)果確定擬聘用人員名單,并在市人社局網(wǎng)、南昌人才招聘網(wǎng)公示5個工作日。公示期滿且無異議的按有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一實行勞動人事保障代理,依法簽訂勞動合同(二年一簽、試用期2個月)。
(八)培訓(xùn)
對擬聘用的合同制審判輔助人員進(jìn)行政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識、職業(yè)道德等方面的崗前培訓(xùn),具體培訓(xùn)計劃由南昌鐵路運輸中級法院負(fù)責(zé)組織實施。
三、工資待遇
1.試用期兩個月,試用期間月工資2000元(含社保五險個人應(yīng)繳部分)。試用期滿后人均年薪5萬元,包含基本工資、績效工資、勤政獎、加班費以及社保五險單位及個人繳納部分。
2.防暑降溫費、防寒費、年節(jié)福利。
3.單位提供工作餐(早、中餐),根據(jù)工作需要提供制式服裝,出差補助按在編人員同等對待。
四、聯(lián)系電話
咨詢電話:南昌鐵路運輸中級法院 0791-87035031
市人力資源服務(wù)中心 0791-86691206、87701921
監(jiān)督舉報電話:0791-87035016
(以上電話請于工作日工作時間內(nèi)撥打)
本公告由南昌鐵路運輸中級法院合同制書記員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
南昌鐵路運輸中級法院 南昌市人力資源服務(wù)中心
2018年7月10日