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2018年南昌市國(guó)資委出資監(jiān)管企業(yè)監(jiān)事會(huì)專業(yè)工作人員招聘7人公告

發(fā)布時(shí)間:2018-01-23 10:55:44 來(lái)源:一佳公務(wù)員考試網(wǎng) 點(diǎn)擊量: 我要分享

根據(jù)《國(guó)有企業(yè)監(jiān)事會(huì)暫行條例》的有關(guān)規(guī)定,因工作需要,南昌市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱市國(guó)資委)決定面向社會(huì)公開招聘一批出資監(jiān)管企業(yè)監(jiān)事會(huì)專業(yè)工作人員。

一、招聘崗位職責(zé)及人數(shù)

招聘崗位:南昌市國(guó)資委出資監(jiān)管企業(yè)監(jiān)事會(huì)專業(yè)工作人員。

工作職責(zé):在市國(guó)資委出資監(jiān)管企業(yè)監(jiān)事會(huì)中,協(xié)助開展監(jiān)督檢查等工作。

招聘人數(shù):7名。

二、招聘人員條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、年齡:40周歲以下(計(jì)算時(shí)間截止到20171231);

3、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,無(wú)任何違法犯罪等不良行為;

4、身體健康,具有良好的品行與職業(yè)操守;

5、具有三年以上財(cái)務(wù)、審計(jì)或產(chǎn)權(quán)管理工作經(jīng)歷(計(jì)算時(shí)間截止到20171231),有較強(qiáng)的綜合分析、判斷和文字撰寫能力;

6、具有財(cái)務(wù)、審計(jì)或產(chǎn)權(quán)管理類專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,且有會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)專業(yè)初級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱(具有會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)專業(yè)中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱者,可不受學(xué)歷限制)。

三、招聘程序

()報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間:2018129日至201823

2、報(bào)名方式:應(yīng)聘者直接前往江西省南昌市紅谷灘新區(qū)紅谷大廈B1918室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

3、報(bào)名和咨詢電話:0791-83986547,聯(lián)系人:黃婧菲、許紅。

接待時(shí)間:工作日,900-1130,1430-1700。

4、報(bào)名注意事項(xiàng):凡有意應(yīng)聘者,請(qǐng)攜帶本人畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、職稱證書、資格證書等相關(guān)證件的原件和復(fù)印件,并提供相關(guān)工作經(jīng)歷等情況說(shuō)明,近期正面免冠一寸照片3張,填寫《應(yīng)聘南昌市國(guó)資委出資監(jiān)管企業(yè)監(jiān)事會(huì)專業(yè)工作人員報(bào)名表》。應(yīng)聘者可登陸南昌市國(guó)資委官網(wǎng)(http://www.ncgzw.gov.cn/)和南昌人才招聘網(wǎng)(http://www.ncrczpw.com/)下載《應(yīng)聘南昌市國(guó)資委出資監(jiān)管企業(yè)監(jiān)事會(huì)專業(yè)工作人員報(bào)名表》

()資格審查:工作人員對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查,向符合招聘條件者發(fā)出準(zhǔn)考證。堅(jiān)持誠(chéng)信報(bào)名,資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與公告職位所要求的資格條件不符的,取消聘用資格。

()考試

考試分筆試與面試,主要測(cè)試應(yīng)聘者從事監(jiān)事會(huì)工作應(yīng)具備的基本素質(zhì)和運(yùn)用財(cái)務(wù)審計(jì)知識(shí)、方法分析解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師(CPA)或國(guó)際注冊(cè)內(nèi)部審計(jì)師資格的應(yīng)聘者,可以免筆試。

筆試采用閉卷方式進(jìn)行。筆試地點(diǎn)與時(shí)間安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

資格審查通過(guò)的應(yīng)聘人數(shù)少于21人時(shí),取消筆試環(huán)節(jié),應(yīng)聘者直接參加面試;資格審查通過(guò)的應(yīng)聘人數(shù)滿21人時(shí),根據(jù)筆試成績(jī),從高分到低分,確定14人參加面試。

參加面試人員名單和面試時(shí)間、地點(diǎn)將在南昌市國(guó)資委官網(wǎng)(http://www.ncgzw.gov.cn/)和南昌人才招聘網(wǎng)(http://www.ncrczpw.com/)等相關(guān)網(wǎng)站公布。

()體檢和考察

根據(jù)筆試和面試綜合成績(jī)(各占50%),從高分到低分,按照招聘人數(shù)等額確定參加體檢和考察對(duì)象。

體檢時(shí)間和體檢醫(yī)院另行確定。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國(guó)人部發(fā)〔20051號(hào))執(zhí)行。

因體檢、考察不合格出現(xiàn)的空缺職位,按筆試和面試綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

()公示和聘用

通過(guò)市國(guó)資委門戶網(wǎng)站對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5天。

公示結(jié)束后,進(jìn)行為期三個(gè)月的試用期。試用期滿合格后,由市國(guó)資委出資監(jiān)管企業(yè)與聘用人員簽訂聘期為三年的勞動(dòng)合同(其中含試用期三個(gè)月)等相關(guān)文書。聘用期滿,根據(jù)工作需要和考核情況,可以續(xù)聘或自動(dòng)解聘。

聘用人員應(yīng)嚴(yán)格遵守用人單位的規(guī)章制度,自覺(jué)接受用人單位的管理。

四、待遇

試用期月薪3500元,試用期滿考核合格后,按崗位級(jí)別核定薪資。崗位級(jí)別設(shè)定為初級(jí)崗、中級(jí)崗和高級(jí)崗,年薪依次為8.5萬(wàn)元、9.5萬(wàn)元和10.5萬(wàn)元,其中含年度績(jī)效工資1萬(wàn)元?(jī)效工資根據(jù)年度考核結(jié)果確定。上述薪酬中含國(guó)家規(guī)定應(yīng)由個(gè)人繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和住房公積金等費(fèi)用。

附件: 《應(yīng)聘南昌市國(guó)資委出資監(jiān)管企業(yè)監(jiān)事會(huì)專業(yè)工作人員報(bào)名表》

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