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2015年南昌市公安局機(jī)動(dòng)(處突)警務(wù)輔助人員招聘公告

發(fā)布時(shí)間:2015-11-06 15:42:14 來源:一佳公務(wù)員考試網(wǎng) 點(diǎn)擊量: 我要分享
為進(jìn)一步維護(hù)南昌市良好的社會治安秩序,打造和諧、平安南昌,提升群眾安全感,經(jīng)市政府同意,南昌市公安局決定面向社會公開招聘機(jī)動(dòng)(處突)警務(wù)輔助人員,F(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 一、招聘人數(shù)及崗位
本次計(jì)劃面向社會公開招聘機(jī)動(dòng)(處突)警務(wù)輔助人員420名(男性404名,女性16名)。
崗  位 分 局 人 數(shù) 性 別
機(jī)動(dòng)(處突)
輔警人員
東湖 10
西湖 105
5
青云譜 86
4
青山湖 55
5
經(jīng)開 28
2
紅谷灘 70
灣里 30
桑海 20
 
 
 
二、招聘對象及條件
1.遵守憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的基本路線,作風(fēng)正派,品行良好,能吃苦耐勞,無違法違紀(jì)記錄,未參加過邪教組織。工作中服從命令聽從指揮,志愿獻(xiàn)身公安輔警事業(yè)。
2.報(bào)考對象: 年齡18周歲以上、28周歲以下(1987年11月1日以后出生),具有高中以上學(xué)歷的優(yōu)秀青年,戶口不限。退伍軍人、警校畢業(yè)生、有武術(shù)、散打、跆拳道、柔道、拳擊等特殊技能人員、持有汽車、摩托車駕駛執(zhí)照者同等條件下優(yōu)先錄取。
3.崗位要求:統(tǒng)一食宿(免費(fèi)),軍事化管理,統(tǒng)一制式著裝。
4.男性身高1.70米以上(含),女性身高1.60米以上(含),要求身體健康,五官端正,舉止大方,談吐清晰,無口吃、重聽、色盲和其它傳染性疾病,雙眼裸視4.8以上或矯正視力5.0以上,無殘疾,身體、心理素質(zhì)好,適合從事相應(yīng)工作。
5.有下列情形之一的,不得報(bào)考及聘用:
(1)受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教或被行政機(jī)關(guān)辭退、開除的;
(2)有犯罪嫌疑尚未查清,正在接受審查或受到處分的;
(3)因貪污盜竊、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等受到黨紀(jì)、政紀(jì)、校紀(jì)處理的;
(4)有不良行為受到公安機(jī)關(guān)處理的;
(5)其它原因不適宜在公安輔警工作崗位的。
三、招聘程序
實(shí)行統(tǒng)一報(bào)名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一聘用的辦法,按照報(bào)名、考試、資格審查、面試、體能測試、體檢、公示、聘用、培訓(xùn)的程序進(jìn)行。
1.網(wǎng)上報(bào)名
    報(bào)名時(shí)間:2015年11月9日上午9:00至11月13日17:00
本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行,具體崗位信息見南昌人才招聘網(wǎng)(www.ncrczpw.com)。報(bào)名人員可從該網(wǎng)進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)。
報(bào)名考試費(fèi)為50元/人,網(wǎng)上繳費(fèi)人數(shù)為最終網(wǎng)上報(bào)名人數(shù)。
2.筆試
筆試時(shí)間:2015年11月28日(周六)上午9:00-11:00
招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例原則上不低于1:1.5。比例不足時(shí),則相應(yīng)調(diào)減招聘計(jì)劃。筆試科目為行政職業(yè)能力測試,卷面總分100分,考試時(shí)長120分鐘,全部為客觀題。按考生筆試分?jǐn)?shù)從高到低的順序,按1:1.5比例確定入圍人員名單進(jìn)行資格審查、面試。
3.資格審查
本次招聘實(shí)行誠信報(bào)名制度,網(wǎng)上報(bào)名時(shí)不進(jìn)行資格審查,考試后再對入圍人員進(jìn)行資格審查。
資格審查需提交材料:
(1)身份證原件及復(fù)印件;
(2)學(xué)歷原件及復(fù)印件;
(3)無違法犯罪記錄證明(由屬地派出所出具);
(4)本人近期一寸免冠同底彩色照片3張;
(5)其他須提供的證明材料。
資格審查貫穿招聘工作的全過程,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合招聘資格條件的,取消其聘用資格,后果由報(bào)名人員自行承擔(dān)。
資格審查合格后,進(jìn)入面試、體能測試、體檢等環(huán)節(jié)。
本次招聘考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):入圍面試費(fèi)50元/人。
后續(xù)事項(xiàng)請關(guān)注市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://hrss.nc.gov.cn)或南昌人才招聘網(wǎng)(www.ncrczpw.com)。
4.面試及體能測試
(1)根據(jù)筆試成績從高到低的順序,按照招錄計(jì)劃1:1.5的比例確定參加面試和體能測試的人選。體能測試的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)由市公安局提出意見并組織實(shí)施。
(2)成績合成:綜合總成績=筆試成績×30%+面試成績×30%+體能測試成績×40%。筆試、面試、體能測試綜合總成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理。綜合總成績相同的,以面試成績確定排名順序。
5.體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)。體檢對象按通知要求到指定醫(yī)院參加健康體檢,費(fèi)用自理。
6.公示及辦理聘用手續(xù)
報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體能測試、體檢工作結(jié)束后,根據(jù)結(jié)果確定擬聘用人員名單,并在市人社局網(wǎng)、南昌人才招聘網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期滿后進(jìn)行上崗前培訓(xùn),并按有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一實(shí)行勞動(dòng)人事保障代理,依法簽訂勞動(dòng)合同(二年一簽,試用期2個(gè)月)。
7.培訓(xùn)
對擬聘用的機(jī)動(dòng)(處突)警務(wù)輔助人員進(jìn)行政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識、職業(yè)道德等方面的崗前培訓(xùn),具體培訓(xùn)計(jì)劃由市公安局各分局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
四、工資待遇和社會保險(xiǎn)
(一)工資
1.基本工資:2400元/月(含社保個(gè)人承擔(dān)部分);
2.績效工資:600元/月。
(二)社會保險(xiǎn)
按照有關(guān)規(guī)定辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)。
五、聯(lián)系電話
咨 詢 電 話:市人力資源服務(wù)中心  0791-86691206
             市   公   安   局   0791-88892632
監(jiān)督舉報(bào)電話:市人力資源和社會保障局監(jiān)察室 0791-83986840
本公告由市公安局機(jī)動(dòng)(處突)警務(wù)輔助人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。             
 
 
南昌市人力資源和社會保障局 
  南昌市公安局
                                   2015年11月5日
責(zé)編:江西公務(wù)員培訓(xùn)