2014年廣州市天河區(qū)事業(yè)單位招錄116人公告
2014年廣州市
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一、招聘崗位
招聘崗位詳見《廣州市天河區(qū)2014年招聘合同制編外工作人員職位表》(附件1)。
二、招聘對象
面向社會公開招聘,凡符合招聘崗位的基本條件、資格條件和任職條件的應(yīng)屆生(不含2015年應(yīng)屆畢業(yè)生)及社會人員,均可報考。
三、招聘條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍,享有公民政治權(quán)利;
2、具有良好的品德和職業(yè)道德,愿意履行工作職責(zé)與義務(wù);
3、具有擬聘用崗位要求的工作能力;
4、符合擬聘用崗位要求的身體條件;
尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員和違反國家計劃生育政策者,不得報考。
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(二)資格條件和崗位條件
資格條件和崗位條件詳見《廣州市天河區(qū)2014年公開招聘合同制編外工作人員職位表》(附件1)。
四、報名辦法
(一)報名時間:2014年11月26日上午9:00時至2014年12月1日下午17:00時止。
(二)報名方式:采用網(wǎng)上報名方式。應(yīng)聘人員在報名時間內(nèi)登陸廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn) (在人才招聘之企業(yè)及其他招聘欄查看公告并報考),按網(wǎng)上提示填寫個人信息進(jìn)行報名,考生需使用第二代居民身份證報名及參加考試。
(三)本次考試不設(shè)網(wǎng)上資格初審,請考生報考前認(rèn)真查看職位條件。
(四)網(wǎng)上自行下載打印準(zhǔn)考證:請考生于2014年12月4日中午12:00時起自行登錄報名網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證。
(五)報考要求:
1、報考人員須按專業(yè)(詳見附件1)進(jìn)行報考,所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報考崗位的專業(yè)要求。
2、報考人員限報一個招聘崗位。每個崗位的招聘人數(shù)與有效報名人數(shù)的比例必須達(dá)到1:2以上方能開考;如達(dá)不到上述比例,將減少招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。
五、考試及資格審查
考試包括筆試和面試。
(一)筆試
筆試定于2014年12月7日(星期日)上午進(jìn)行,具體時間、地點及考場安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試采取閉卷考試,時間為100分鐘,試題滿分為100 分。報考天河區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局職位需加考食品藥品安全監(jiān)督相關(guān)知識試題,時間為120分鐘,試題滿分為120分。不指定考試參考用書,主要測試考生的 綜合知識水平,綜合知識內(nèi)容包括:政治理論、時事政治、行政管理、公文寫作等基本知識。
筆試成績和進(jìn)入資格審查的人員名單于筆試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在天河區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局網(wǎng)(http://th.gzfda.gov.cn)、天河區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://renshi.thnet.gov.cn/renshe)和天河區(qū)委宣傳部網(wǎng)(http: //xchb.thnet.gov.cn/v2006/)上公布。#p#副標(biāo)題#e#
(二)資格審查
依據(jù)考生所報考崗位筆試成績從高分到低分順序,按招聘人數(shù)與資格審查人數(shù)1:3的比例確定資格審查人選。面試前招聘單位將對面試人選進(jìn)行資格審查, 考生需攜帶相關(guān)證明材料(見附件3)。凡與招聘條件不符的,或不能提供規(guī)定證明材料的,或不在規(guī)定時間接受資格審查的,均不得參加面試,由此出現(xiàn)的面試人 選空缺,可按該崗位考生的筆試成績從高分到低分順序依次遞補。參加面試人員的名單和面試時間、地點等有關(guān)事項在資格審查結(jié)束后5個工作日內(nèi)在天河區(qū)食品藥 品監(jiān)督管理局網(wǎng)(http://th.gzfda.gov.cn)、天河區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)(http: //renshi.thnet.gov.cn/renshe)和天河區(qū)委宣傳部網(wǎng)(http://xchb.thnet.gov.cn/v2006/)上 公布,資格審查不合格的人員,不得進(jìn)入面試。
(三)面試
依據(jù)考生所報考崗位筆試成績從高分到低分順序,按招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選(面試人選筆試成績不得低于60分)。如面試人數(shù)達(dá)不到計劃招聘數(shù)的3倍,面試人選為筆試成績合格的實有人員。
面試原則上采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘者與所聘職位的專業(yè)、崗位特點的適應(yīng)性以及分析判斷問題能力和口頭表達(dá)能力等。
面試成績滿分為100分,按四舍五入保留小數(shù)點后2位。面試未達(dá)60分者,不得進(jìn)入考核和體檢環(huán)節(jié),也不得作為遞補對象。
(四)考試綜合成績
面試結(jié)束后,考試綜合成績按下列公式計算:
考試綜合成績=筆試成績×30%+面試成績×70%。
考試綜合成績按四舍五入保留小數(shù)點后3位,不滿60分的不予錄用。
六、體檢、組織考核、確定擬錄用名單
根據(jù)考試綜合成績從高分到低分的順序,確定與招聘崗位數(shù)等額的體檢人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照招聘入職體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格的應(yīng)聘者由招聘主管部門負(fù)責(zé)考核。
考核合格的,確定為擬錄用人選,名單在天河區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局網(wǎng)(http://th.gzfda.gov.cn)、天河區(qū)人力資源和社會保障局 網(wǎng)(http://renshi.thnet.gov.cn/renshe)和天河區(qū)委宣傳部網(wǎng)(http://xchb.thnet.gov.cn /v2006/)上公示5個工作日。如出現(xiàn)體檢或考核不合格或因個人原因放棄錄用資格等情況,可根據(jù)總成績由高分到低分順序依次遞補。
七、錄用
公示期間無影響錄用不良反映的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)簽訂聘用合同;擬聘用人員經(jīng)公示,被投訴查實不可聘用的取消聘用資格。
八、福利待遇
執(zhí)行天河區(qū)財政撥付人員經(jīng)費的編外人員薪酬待遇標(biāo)準(zhǔn),并享受社會保險和住房公積金等福利待遇。
本公告由廣州市天河區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋,咨詢電話:020-87263016,020-38849803。
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1、廣州市天河區(qū)2014年招聘合同制編外工作人員職位表
2、廣州市天河區(qū)2014年招聘合同制編外工作人員報名表
3、廣州市天河區(qū)2014年招聘合同制編外工作資格審查目錄表
廣州市天河區(qū)人力資源和社會保障局
2014年11月21日
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